Черговий дводенний очний навчальний захід відбувся у селищі Коцюбинське на Київщині та зібрав 25 фахівців із 5 областей України (Київської, Чернігівської, Вінницької, Сумської та Черкаської).
Голова Всеукраїнської асоціації громад Володимир Кучма:
«Всеукраїнська асоціація громад переймається проблемами ветеранів і вже третє проводить інформаційно-навчальний захід очного формату. Адже ми повинні зробити все, щоб створити гідні умови для ветеранів. Це велика робота, на яку усім потрібно звернути увагу: від Мінветеранів, Мінсоцполітики до місцевої влади. Щоб ветерани не залишилися на узбіччі, вони повинні бути в центрі уваги».
Навчання для фахівців ОМС проводиться у межах проєкту «Реінтеграція ветеранів: від дієвих рішень для громад – до ефективної національної політики», який реалізовує Всеукраїнська асоціація громад у партнерстві з ГО «Простір Можливостей» за підтримки Міжнародного фонду «Відродження».
Директор з розвитку Всеукраїнської асоціації громад Ігор Абрам’юк:
“Міжнародний фонд “Відродження” вирізняється тим, що підтримує ті ідеї, які на часі, які найбільш актуальні на цей момент. Дуже їм вдячні за сприяння, за допомогу у становленні ветеранського напряму діяльності ВАГ. Адже ветерани, повернувшись у свої громади, мають ставати не проблемою, а цінним ресурсом громади. Нам треба вже сьогодні додавати громадам спроможності, фаховості у роботі з ветеранами”.
Голова Правління ГО «Простір можливостей» Оксана Коляда зазначила, що ветеранська спільнота буде рухати усі напрями розвитку України, буде драйвером різних сфер та галузей.
«Війна триває, але ми очікуємо перемоги і демобілізації. Тисячі людей повернуться у громади, а тому важливо розуміти, чи є громада спроможною підтримати і допомогти ветеранові реінтегруватись . Сьогодні на навчанні для фахівців ОМС ми розбирали декілька важливих питань: якою має бути стратегія розвитку громади в контексті ветеранської політики, якою має бути окрема програма підтримки ветеранів, хто реалізовує ветеранську політику на місцях. Зокрема, обговорили посаду фахівця з супроводу ветеранів та демобілізованих осіб».
Під час навчання фахівців ОМС в рамках проєкту «Реінтеграція ветеранів: від дієвих рішень для громад – до ефективної національної політики» експерти ГО “Простір можливостей” Оксана Коляда та Ярослав Павловський торкнулись таких тем:
- що таке кейс-менеджмент;
- які ознаки спроможності громади;
- як створити ветеранський простір та що потрібно у першу чергу;
- які цільові аудиторії та їхні потреби.
- Одна з учасниць навчання для ОМС – Наталія Черненко – розповіла, що працює з ветеранами не перший рік, має досвід роботи з військовими, які пішли на фронт ще у 2014 році. Із початком повномасштабної війни кількість роботи у громаді з ветеранами зросла в рази. Найбільшу радість від своєї роботи відчуває тоді, коли вдається допомогти ветерану та змінити його негативне ставлення до соцслужб на позитивне та довірливе.
Наталія Черненко, учасниця навчання, головний спеціаліст відділу соціального захисту та охорони здоров’я (Драбівська громада, Черкаська область)
“Багато ветеранів заходять до мене в кабінет спочатку з недовірою, що я можу допомогти. І основним показником своєї роботи я вважаю те, коли ветеран виходить з кабінету і посміхається та каже дякую. І коли родина потім приходить і каже: ви мені допомогли, – це основне і найголовніше. Тому нагальне питання — допомогти їм, а для цього нам зараз необхідні знання, оволодіти якомога більшою кількістю інформації, щоб розуміти як саме ми можемо допомогти на запит ветерана та його родини. Багато виникає у соцпрацівників питань: як організувати роботу, як сукупно створити план дій, щоб покращити якість роботи з ветеранами”.
Учасники навчання подякували організаторам та лекторам заходу та висловили впевненість у тому, що отримані знання стануть ефективними інструментами для роботи в їхніх громадах.
Валентина Арестова, учасниця навчання, головний спеціаліст відділу соціального захисту та ветеранської політики (Димерська громада, Київська область)
“Ми готуємося зустрічати наших ветеранів та ветеранок вдома. Тому під час навчання я намагаюсь знайти відповіді на питання, з якими зіштовхуюсь на роботі і приїжджаю з певним кейсом знань вже у громаду та починаємо втілювати з колегами ці знання вже на практиці.”
Любов Процько, учасниця навчання, головний спеціаліст відділу соціального захисту населення (Талалаївська громада, Чернігівська область)
“По можливості наша громада бере участь у навчаннях та заходах з ветеранської політики і хотіли б надалі також отримувати нові знання, щоб розвивати нашу громаду, надавати якісні послуги ветеранам. Звертаються ветерани з проханням про реабілітацію, відновлення, матеріальну допомогу тощо.”
По завершенню інтенсивної дводенної навчальної програми всі учасники отримали сертифікати про проходження навчання – вони повертаються у громади з новими практичними знаннями, які нині вкрай необхідні для важливої й непростої роботи з ветеранами та їхніми родинами.
Довідково: У рамках проєкту заплановано 5 очних інформаційно-навчальних заходів безпосереднього в громадах, де не менш як 200 голів громад матимуть можливість заглибитись у ветеранську тематику, а понад 100 фахівців ОМС (старости, працівники ЦНАПів, інші працівники ОМС, яким доручено роботу з ветеранами) пройдуть навчання з питань реінтеграції ветеранів та ветеранок, підтримки їхніх сімей – вони вивчатимуть інструменти підтримки ветеранів та підходи до реалізації місцевої ветеранської політики через формування місцевих стратегій та програм із врахуванням ветеранського компоненту.